想要出国务工的同胞都来看看，用这些方法甄别“假机构”

资质查验：穿透表象看本质

双证核验

正规公司必须持有商务部颁发的《对外劳务合作经营资格证书》与工商部门《营业执照》，二者缺一不可。劳务人员可通过「国家企业信用信息公示系统」验证营业执照信息，并通过商务部官网查询企业是否列入《对外劳务合作企业名录》。

证书细节辨别

• 检查证书有效期及业务范围是否包含目标国家

• 警惕PS痕迹明显的电子版证书，要求查看原件并拍照留存

• 比对证书编号与官方公示信息是否一致（如发现编号格式异常需立即警惕）

经营行为：五大危险信号预警

实战验证技巧

三维交叉验证法

• 线上核查：通过「全国境外劳务人员投诉平台」查询企业投诉记录

• 线下走访：实地考察公司社保缴纳记录与员工规模

• 侧面求证：联系目标国中国使领馆经济商务处核实雇主资质

合同陷阱识别

特别注意以下条款：

违约金比例是否超过月薪30%

是否包含「无条件接受岗位调整」等弹性条款

争议解决是否指定境外仲裁机构（应优先选择中国法院管辖）

维权渠道备案

建议务工人员提前保存：

• 商务部对外投资和经济合作司电话

• 中国对外承包工程商会劳务投诉专线

• 目标国劳动监察部门联系方式（可通过外交部官网查询）